كيف يتم تطوير الأداء المهني للأفراد؟

إن بيئة العمل تعنى الكثير بالنسبة للأفراد حيث أنها من أكثر العوامل المؤثرة على جودة الأداء ولذلك ينبغي أن نهتم بتوفير عدة عناصر أساسية للأفراد تساعدهم على التميز في العمل، ونحرص دائماً على تطوير أدائهم المهني بحيث يستطيعون التغلب على العقبات والتعامل مع الصراعات التي يوجهونها في العمل، وتطوير أسلوب العمل الجماعي المؤسسي الذى يؤثر بالإيجاب ويمنع المساس باستقلالية المؤسسات، وكذلك يمكنا:

  • الحرص على تنوير العقول بالأهداف والرؤية التي نسير في اتجاهها.
  • التدريب المستمر ووضع التوجيهات التي تساعد على التعامل مع المشكلات التي قد تعترضهم بسرعة وحكمة.
  • فتح مجال التعامل المباشر مع الأفراد حتى يتم استدراك المشكلات قبل تفاقمها.

رؤوف بن عادل

أخصائي ومُرشد نفسي، حاصل على ليسانس الآداب قسم علم النفس جامعة القاهرة. رزقني الله بالأب المعلم والخبرة الإدارية والتدريبية التي تفوق الـ15 عامًا، وهداني لأنشر علمي هنا صدقة عن والدي رحمه الله

شاركنا نشر الخير لوجه الله
من روائع الأقوال
لَيْسَتْ هُناكَ ساعاتُ عملٍ للناجحِ
أقسام الموسوعة